Spytaj o najlepszą dla Ciebie ścieżkę rozwoju kariery: 22 250 11 44 | infolinia@ican.pl

Premium

Materiał dostępny tylko dla Subskrybentów

Nie masz subskrypcji? Dołącz do grona Subskrybentów i korzystaj bez ograniczeń!

Jesteś Subskrybentem? Zaloguj się

X
Następny artykuł dla ciebie
Wyświetl >>

Jakie inspiracje i rozwiązania mogą zaczerpnąć liderzy od dowódców wojskowych?

·
Jakie inspiracje i rozwiązania mogą zaczerpnąć liderzy od dowódców wojskowych?

Mariusz Kostera, dyrektor zarządzający ICAN Institute, rozmawia z Justinem Maciejewskim na temat zwinnego przywództwa, które może skorzystać na wykorzystaniu rozwiązań stosowanych przez współczesną armię.

Dowiedz się, jak wykorzystać doświadczenia najnowocześniejszych armii świata do skutecznego, zwinnego zarządzania w niepewnych czasach:

  • Co nowego można jeszcze powiedzieć o zwinnym przywództwie?

  • Jakie inspiracje i rozwiązania mogą zaczerpnąć liderzy od dowódców wojskowych?

  • Wojskowe wzory postaw i rytuały  – jak możemy je zaadaptować w zarzadzaniu?

  • Pole walki a obecne środowisko biznesowe, czy są tu podobieństwa?

  • W jaki sposób liderzy mogą jednocześnie pogodzić spójność operacyjną ze zwinnością i adaptacyjnością?

  • Jakie cechy przywódcy są potrzebne do skutecznego działania?

  • Jak przezwyciężyć konflikt między dowodzeniem a kontrolą?

Obejrzyj wywiad Mariusza Kostery z Justinem Maciejewskim:

PRZECZYTAJ TAKŻE » » »

Jak brytyjska armia przestawiła się na zwinne działanie 

Justin Maciejewski

Dowódcy wojskowi musieli zmienić sposób działania w terenie. Warto, aby menedżerowie firm skorzystali z ich doświadczeń.

Justin Maciejewski

Były brygadier armii brytyjskiej, konsultant McKinsey & Company. Za dowodzenie 800‑osobowym Drugim Batalionem Wojsk Lądowych The Rifles w Iraku otrzymał Order Wybitnej Służby. W McKinsey & Company prowadził projekty wspierające klientów z sektora prywatnego, publicznego i trzeciego w zakresie zmian i rozwoju na dużą skalę, koncentrując się na strategii korporacyjnej, planowaniu, wdrażaniu i przywództwie. Był profesorem wizytującym na Uniwersytecie Oksfordzkim, współtworzył książkę o kampaniach armii brytyjskiej z ostatnich dwudziestu lat, prowadził badania i uczestniczył w wielu seminariach.

Mariusz Kostera

 Pełnił wiele funkcji wysokiego szczebla zarówno w międzynarodowych korporacjach (KBC, Citigroup, HSBC, GE), jak i w firmach należących do Private Equity oraz Venture Capital. Pracował w Polsce, Republice Czeskiej i Wielkiej Brytanii. W Czechach, jako Chief Commercial Officer, współtworzył Equabank, pierwszy na tamtym rynku model banku cyfrowego. W Londynie organizował prace w obszarze marketingu dla fintechu Demica, największego niezależnego dostawcy kapitału obrotowego na świecie. Jest współautorem wielu zwycięskich kampanii marketingowych oraz projektów wprowadzających nowe marki na rynek. Angażował się w zarządzanie firmami potrzebującymi redefinicji modelu biznesowego i przyspieszenia procesów wzrostu. Aktualnie pełni funkcję dyrektora zarządzającego w ICAN Institute.

PRZECZYTAJ TAKŻE » » »

Jak zwinnie zarządzać w czasach dużej zmienności? Weź przykład z nowoczesnej armii 

Justin Maciejewski , Tomasz Kulas PL

Justin Maciejewski jest ekspertem o wyjątkowych kompetencjach – ma zarówno ogromne doświadczenie wojskowe (współczesna armia brytyjska), jak i biznesowe (McKinsey). Gdy ktoś taki opowiada o zwinnym zarządzaniu, warto go posłuchać.

Mariusz Kostera

Dyrektor zarządzający ICAN Institute

Justin Maciejewski

Dyrektor generalny National Army Museum oraz były brygadier w Wojskach Lądowych Brytyjskich Sił Zbrojnych

Polecane artykuły