Sztuka współpracy. Jak pracować łatwiej i skuteczniej

W magazynie

Chcesz poprawić współpracę w Twoim zespole? A może szukasz rozwiązań, które pomogą całej organizacji sprawniej realizować zadania, generować nowe pomysły i osiągać wyznaczone cele?
To książka dla każdego, kto współpracuje z różnymi osobami w organizacji, nie tylko w ramach jednego zespołu. Niezależnie od tego, czy jesteś menedżerem kierującym zespołem, osobą odpowiedzialną za międzydziałowy projekt, czy po prostu chcesz efektywniej współpracować – w tej książce znajdziesz narzędzia i praktyczne wskazówki, które można natychmiast zacząć stosować, aby doskonalić komunikację i współpracę.

SKU
U-Sztuka_wspolpracy
149,00 zł brutto
+
call us icon

Pomoc konsultanta:

22 250 11 44
shipping icon

Wygodna metoda dostawy:

shipping method icon
shipping method icon

Współpraca w zespole i organizacji – jak nią kierować, aby osiągać ponadprzeciętne wyniki?

Gdy zadajemy pytanie, co stanowi fundament każdego zespołu, najczęstszą odpowiedzią jest „współpraca”. Zgadzamy się, że jest ona niezbędna do rozwiązywania złożonych problemów, wymagających różnorodnej wiedzy i umiejętności. Jednak mimo to porażki we współpracy zdarzają się często. Z czego wynikają? Jak sobie z nimi radzić?

W swojej książce Gretchen Anderson identyfikuje i obala mity na temat współpracy. Wyjaśnia co, zrobić, aby stworzyć warunki do efektywnej współpracy i budować silne, wydajne zespoły. Przedstawia także ćwiczenia i techniki, które można wykorzystać w zespole, aby doskonalić rożne aspekty współpracy.

Niezależnie od tego, czy chcesz dowiedzieć się, jak efektywnie współpracować przy projektach angażujących wiele działów, czy szukasz wskazówek, które usprawnią pracę Twojego zespołu, ta książka dostarczy Ci narzędzi, strategii i taktyk gotowych do natychmiastowego zastosowania. „Sztukę współpracy” polecamy szczególnie menedżerom produktów, szefom działów opracowujących nowe usługi i produkty, koordynatorom projektów i wszystkim, którzy chcą usprawniać współpracę i komunikację w firmie.

Wiedza i wskazówki zawarte w książce Gretchen Anderson pomogą Ci stworzyć w organizacji przestrzeń, w której członkowie zespołu dzięki odpowiedniemu wsparciu mogą wzajemnie wykorzystywać swoje różnorodne talenty i uzyskiwać lepsze rezultaty.

Dzięki książce dowiesz się:

  • W jakich sytuacjach należy podejmować współpracę i co sprawia, że jest to trudne?
  • Jak tworzyć właściwe warunki do udanej współpracy?
  • Trudności we wspólnym działaniu – jak je identyfikować i pokonywać
  • Jak nadać kierunek współpracy – wyznaczenie struktury, oczekiwań i ustaleń, jak ma wyglądać sukces
  • Jakie narzędzia pozwalają tworzyć od zera rozwiązania i pomysły, a następnie je testować?
  • 5 typów trudnych osób w zespole i jak z nimi postępować?
  • Jak komunikować się w zespole i poza nim, aby współpraca przebiegała zwinnie i minimalizować tarcia między ludźmi?

Patronat medialny nad książką objął Books4Business.

Oni już przeczytali tę książkę. Zobacz, co sądzą!

Sztuka współpracy jednoznacznie i przekonująco udowadnia, że nowoczesne organizacje nie mogą traktować współpracy jako miłego dodatku, ponieważ umiejętność ta ma zasadnicze znaczenie dla realizacji ich misji. Co jednak ważniejsze, książka przedstawia praktyczne strategie i narzędzia, które można natychmiast zacząć stosować, aby doskonalić komunikację i współpracę.

MATT LEMAY,
autor książek Agile for Everobydy i Product Management in Practice

Chociaż mówi się, że dobra współpraca to fundamentalna wartość każdego innowacyjnego zespołu działającego w branży opartej na wiedzy, zdecydowanie za rzadko badamy to zjawisko. Gretchen Anderson w swojej książce wreszcie wyłamuje się z tego wzorca. Autorka identyfikuje, a następnie obala popularne mity na temat współpracy, które są wyznawane przez wiele zespołów, oraz wyjaśnia, co robić, aby dzięki skutecznej wspólnej pracy budować silniejsze i wydajniejsze zespoły.


BLAIR REEVES
współautor książki Building Products for the Enterprise

Gretchen Anderson

Jako konsultantka Gretchen Anderson pomaga klientom tworzyć strategie produktowe oraz doskonalić umiejętności współpracy zespołowej.

Autorka zajmowała się doradztwem projektowym w firmach konsultingowych: frog design, Cooper i LUNAR. Pracowała również jako szefowa działu projektowego w koncernie energetycznym PG&E w Kalifornii, kierowała projektowaniem sprzętu i oprogramowania dla systemu chirurgicznego następnej generacji oraz pełniła funkcję wiceprezesa do spraw produktów w serwisie GreatSchools.org.

Autorka wywodzi się z okolic Zatoki San Francisco, które opuściła jedynie na czas studiów licencjackich na Wydziale Historii i Literatury na Harvardzie.

ISBN: 978-83-963205-0-6
Wydanie pierwsze
Wydawca: ICAN Institute
Liczba stron: 256
Rok wydania: 2021 (premiera XII 2021)

Przedmowa
Wstęp 

CZĘŚĆ I. Tworzenie właściwych warunków

rozdział 1. Zwerbuj wszystkich
Rozdział 2. Wyznacz każdemu rolę
Rozdział 3. Buduj atmosferę zaufania i szacunku
Rozdział 4. Stwórz odpowiednią przestrzeń

CZĘŚĆ II. Wyznaczanie wyraźnego kierunku

Rozdział 5. Opracuj plan
Rozdział 6. Wyznacz jasne i pilne cele

CZĘŚĆ III. Badanie rozwiązań

Rozdział 7. Badaj wiele możliwości
Rozdział 8. Podejmuj przemyślane decyzje
Rozdział 9. Dowiedz się, co myślą inni

CZĘŚĆ IV. Skuteczna komunikacja

Rozdział 10. Porozumiewaj się zrozumiale
Rozdział 11. Opowiadaj historię
Rozdział 12. Podsumowanie

Indeks
O autorce

Napisz własną recenzję
Dodaj własną opinię

Oceniany produkt

Sztuka współpracy. Jak pracować łatwiej i skuteczniej

Ocena